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martes, 23 de octubre de 2007

Foro Directivos

ESIC, escuela de negocios de referencia en marketing y gestión comercial, celebra durante hoy y mañana la segunda edición de Foro Directivos, un encuentro sobre las últimas tendencias en talento, marketing y estrategia patrocinado por Dell Computers.

Gracias a la generosidad de Marcelo, Joaquín y el resto de la dirección de ESIC, he tenido el privilegio de impartir la conferencia inaugural, sobre "Liderazgo y Coaching. la apuesta de la empresa por las personas". Me he referido durante una hora y media a diez premisas (fundamentos sobre los que hay que basarse) y diez promesas (clave para el compromiso, consecuencia de las anteriores), que son las siguientes:
1. El Liderazgo es más importante que nunca (es esencial en la atracción, fidelización y desarrollo del talento).
2. El Liderazgo es Talento Directivo (entendido el Talento como poner en valor lo que uno sabe, quiere y puede hacer).
3. El Liderazgo es Estrategia (la labor del estrategós, el general en tiempo de los griegos).
4. El Liderazgo son Emociones (el líder ha de poseer valentía, serenidad, optimismo, compasión y capacidad de comunicación).
5. El Liderazgo es Comunicación (escucha atenta, emisión continuada, storytelling, sorpresa, presencia).
6. El Liderazgo no se forma, se desarrolla (a tres niveles: individual, de equipo y organizativo, a través del coaching).
7. El Liderazgo surge del Equipo (un Equipo de VERDAD, no un clan ni una banda).
8. El Liderazgo ya no es lo que era (es versátil, con 3H, basado en el Talento femenino).
9. El Liderazgo es Felicidad (tanto reto como bienestar).
10. El Liderazgo es Educar (la evolución del líder-coach).
Felicitaciones a los organizadores, que han conseguido que este Foro Directivos haya motivado el interés y la participación de un buen número de directivos de nuestro país.